一、岗位名称：综合管理科科长 直接上级领导：处长 主要职责： 1.全面负责综合管理科各项工作，协调解决问题。 2.负责处内各项行政事务日常工作，负责办公物品申购、配置、管理与部门经费报账。 3.协助处领导做好内外部协调沟通工作。 4.负责财务处管理的各项信息系统管理与维护工作。 5.负责内部控制建设推进、报告编制等工作。 6.完成相关公文的文字撰写工作。 7.协助收费科完成财政、税务等相关票据的领取工作。 8.完成税务申报、工资发放的复核工作。 9.建立部门相应工作台账，及时准确提供有关信息和数据。 10.完成本科室的业务培训及相关问题讨论解决的会议组织工作。 11.完成领导交办的其他工作。
二、岗位名称：综合管理科科员一 直接上级领导：综合管理科科长 主要职责： 1.负责工资录入、核对、公积金管理等相关事务处理。 2.负责日常事务处理、考勤及上报、人员信息管理工作。 3.负责税务申报和指导等工作。 4.负责内部稽核、部门宣传与网站管理维护工作。 5.建立相应工作台账，及时准确提供有关信息和数据。 | 
