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娄底市人力资源和社会保障局
关于举办娄底市创业引领者专项活动
暨创业培训讲师大赛的通知
各县市(区)人力资源和社会保障局,各创业培训机构:
为进一步加强创业培训师资队伍建设,充分发挥创业师资对创业培训及创业指导的重要作用,根据《湖南省人力资源和社会保障厅关于举办湖南省创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛的通知》(湘人社函〔2017〕31号)要求,市局今年4月将组织开展娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛(以下简称大赛)。现将有关事项通知如下:
一、加强领导,专人负责。
各单位要高度重视大赛,将大赛作为贯彻党中央、国务院以及省委、省政府关于鼓励创新创业系列决策部署的重要举措,纳入到本地就业创业工作总体计划统筹推进。要以赛促交流,以赛促引领,以赛促创新,切实加强对大赛的组织领导。根据省里要求,市局成立了娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛市级组委会(见附件1)。各单位要结合实际,确定专门机构,明确专人负责此项工作,并于3月2日前将参赛人员的《娄底市创业讲师分赛选手花名册》(见附件2),《创业培训师讲师大赛参赛报名表》(见附件3)、及其《创业培训(GYB/SYB/IYB)师资培训合格证书》复印件、身份证复印件交至市就业局培训科。
二、积极参赛,注重实效。
各单位及参赛选手要认真学习研究部里下发的《创业培训讲师大赛技术文件》(下载网址:http://www.siyb.osta.org.cn/),按照市级组委会制定的《娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛实施方案》(见附件4)要求,积极参赛,精心准备,确保每一名符合条件的创业培训老师都有机会参与本次活动。各单位要以本次活动为契机,达到提升创业培训师资队伍的目的,并将比赛结果与师资日常管理、课酬等级考核等工作结合起来。市局在赛前将组织参赛的创业培训师开展能力提升、教学研讨、赛前培训等活动 ,进一步提高我市师资的授课水平和创业服务能力,切实提升创业培训质量。
三、加大宣传,及时跟进。
市级组委会将通过各种渠道进行统一宣传报道,并协调当地电视、网络、平面等各类媒体做好大赛的宣传动员和成果推广工作,让更多创业培训讲师、创业培训机构、创业指导人员等创业引领者了解大赛、参与大赛,共同营造“大众创业、万众创新”的良好氛围。各单位要积极收集本单位选手典型事迹和经验成果并会同选手赛事情况,作为优秀组织奖的重要评选依据。
各单位在大赛组织实施过程中遇到问题,请及时向大赛组委会办公室反映。
市级组委会办公室联系方式:
联系人:朱丽芸
联系电话:8229859 18973869823
附件:1、娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛组委会名单
2、娄底市创业讲师分赛选手花名册
3、创业培训讲师大赛参赛报名表
4、娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛实施方案
娄底市人力资源和社会保障局
2017年3月4日
附件1
娄底市创业引领者专项活动
暨创业培训讲师大赛组委会名单
主 任:
邱胜平 娄底市人力资源和社会保障局党组副书记、副局长
副主任:
刘博文 娄底市就业服务局局长
秘书长:
邵淑红 娄底市就业服务局副局长
组委会办公室设市就业局培训服务科
办公室主任及联络员:
朱丽芸 娄底市就业局培训服务科负责人
附件2
娄底市创业讲师分赛选手花名册
填报单位:(签章) 填报时间:
序号 |
姓名 |
性别 |
年龄 |
学历 |
工作单位 |
联系电话 |
创业师资合格 证书编号 |
分赛得分 |
分赛排名 |
1 |
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2 |
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3 |
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4 |
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5 |
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6 |
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7 |
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8 |
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9 |
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10 |
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附件3
创业培训讲师大赛参赛报名表
省(自治区、直辖市) 填表日期:
基本信息 |
一寸证件照 |
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姓 名 |
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出生日期 |
? | 民族 |
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身份证号 |
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所在单位 |
? | 职务/职称 |
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最高学历/学位 |
? | 专业 |
? | 特长 |
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通讯地址 |
? | 邮编 |
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电子邮箱 |
? | 手 机 |
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座 机 |
? | 传 真 |
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微 信 号 |
? | QQ号 |
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参加师资培训情况 |
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何时何地参加何种课程 |
授课培训师姓名 |
培训合格证书编号 |
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其它相关培训 或资格证书情况 |
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承担学员培训任务情况 |
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SIYB培训 |
(请列举每期学员培训的培训时间、培训地点、培训人数、机构名称、联系人、联系方式。不够可另附页。) |
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其它创业培训 |
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开展后续服务情况 |
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(请列举您所开展的培训后续服务的形式方法、服务人数、服务效果。不够可另附页。) |
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地市主管部门推荐意见 |
签章: 年 月 日 |
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级组委会 审核意见 |
签章: 年 月 日 |
注:需附创业培训讲师培训合格证复印件
附件4
娄底市创业引领者专项活动
暨创业培训讲师大赛实施方案
主办单位:娄底市人力资源与社会保障局
承办单位:足球彩票,中国足球彩票网创新创业学院
2017年3月
一、大赛名称
娄底市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛。
二、大赛目的
为进一步推进“大众创业、万众创新”,通过举办全市创业引领者专项活动暨创业培训讲师大赛(以下简称“大赛”),展示我市创业培训师资风采及创业培训指导的工作成果,提升创业培训师资授课水平和指导能力,从而提高创业培训及创业指导服务质量,引领我市创业创新发展。
三、大赛主题
创业培训,创新引领。
四、大赛组织
(一)举办单位
主办单位:娄底市人力资源社会保障局
承办单位:足球彩票,中国足球彩票网创新创业学院
(二)大赛组委会
大赛设立市级创业培训讲师大赛组织委员会(以下简称“大赛组委会”),由主办单位有关负责人组成,负责大赛各项工作的组织开展。
为确保公开、公平、公正,市级组委会将设立专家组,特邀知名学者及行业专家,独立负责本市的大赛命题、评判等工作。专家组成员由至少两名国家级创业培训师组成,国家级创业培训师由省级组委会统一调派。
五、参赛对象
获得由人力资源社会保障部颁发的《创业培训( GYB/SYB/ IYB )师资培训合格证书》(含未承担过创业培训授课任务的老师)入员 。对无特殊原因不报名参加比赛的老师(确有特殊原因不能参加的,需由所在单位出具相应证明材料,经市组委会同意并报省组委会备案),自报名截止之日起两年内不得安排授课任务。
六、赛制规则
大赛下设个人综合能力和课程设计作品两个竞赛内容。
(一)个人综合能力竞赛
分“基础知识测试”、“精品课程展示”和“核心职责论述”三个竞赛环节。
(二)课程设计作品竞赛
课程设计作品竞赛为单项奖竞赛内容。在所有参赛选手中征集原创课程设计作品,对参赛的优秀课程设计作品将进行统一展示及点评交流。
七、流程安排
(一)个人综合能力竞赛
1、创业培训讲师能力提升培训班
举办创业培训讲师提升培训班,为期一周,进行全程封闭式培训,主要开展基础知识培训、培训技术、技巧培训。
时间:2017年4月上旬
2、初赛
所有学员参加,具体比赛内容包括:“基础知识测试”、“精品课程展示”和“核心职责论述”三个竞赛环节。
第一环节基础知识测试。主要围绕新版学员教材、讲师手册及游戏手册中所涉及的SIYB培训原理、方法技巧工具、培训周期、游戏模块、讲师核心职责等内容,采取笔试形式进行竞赛。主要考查讲师对创业培训基本知识点的理解掌握及培训应用能力。基础知识测试满分为100分,占初赛总成绩的20%,即20分。
第二环节精品课程展示。将创业培训(SIYB)新版教材的内容切分为若干备选课题,选手现场抽取题目,封闭进行8分钟准备,再进行8分钟授课展示,评委进行2分钟点评。该环节主要考查选手培训重点的把握能力、培训课程的设计能力及培训技术的运用能力。满分60分。占初赛总成绩的60%
第三环节讲师职责论述。围绕讲师核心职责的六个方面(项目推介、学员筛选、需求分析、实施培训、后续服务、监督评估)以及《创业计划书》指导等内容设计论题。选手现场抽取题目,封闭进行3分钟准备,再进行5分钟论述,评委进行2分钟点评。该环节主要考查选手对讲师核心职责的理解及应用能力,以及对《创业计划书》和创业项目的实际指导能力。满分20分。占初赛总成绩的20%。
竞赛环节技术要求汇总表
? | 准备时间 |
竞赛时间 |
点评时间 |
分值比重 |
基础知识测试 |
—— |
—— |
—— |
20分 |
精品课程展示 |
8分钟 |
8分钟 |
2分钟 |
60分 |
讲师职责论述 |
3分钟 |
5分钟 |
2分钟 |
20分 |
时间:2017年4月中旬
3、创业培训教学研讨及赛前强化班
针对在初赛中获得前十名的选手重点开展培训,为期一周,全封闭式培训,主要的培训内容有说课技巧、创业热点研讨、基础知识巩固等。
时间:2017年4月下旬
4、赛前观摩
组织决赛前十名选手到其他地市参加观摩活动,学习当地创业培训的经验和方法,提高个人创业培训的技巧。
时间:2017年4月下旬
5、决赛
选取在初赛中获得前十名的选手参加决赛。
第一环节精品课程展示。选手自选题目,进行15分钟授课展示,评委进行2分钟点评。该环节主要考查选手培训重点的把握能力、培训课程的设计能力及培训技术的运用能力。满分60分。占总成绩的60%
第二环节面试。面试考官考察选手综合素质能力。
满分40分,占总成绩的40%
时间:2017年5月
(二)课程设计作品竞赛
课程设计作品竞赛为单项奖竞赛内容。在所有参赛选手征集原创课程设计作品,对参赛的优秀课程设计作品将进行统一展示及点评交流。按课程设计作品参赛要求推荐4项作品在5月15号前上报省局。作品包括:教案、配套PPT课件或其它视觉教具设计布局照片。
第一环节:初评
针对参赛的优秀课程设计作品进行统一展示及点评交流。评委为每一项作品打分,评出相应奖项。
时间:2017年4月下旬
第二环节:修改提升阶段
对一二等奖作品提出修改意见,选手按修改意见修改后,在规定时间内上报作品。
时间:2017年5月上旬
八、大赛奖励
(一)个人奖项
1、个人综合能力奖:决赛前十名奖项设置:一等奖二名,二等奖三名,三等奖五名。一等奖获得者直接晋级省级比赛。
2、优秀课程设计作品奖:奖项设置:一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名,佳作奖7名。对参赛的优秀课程设计作品将进行统一展示及点评交流。
(二)组织奖项
对我市大赛广泛发动,积级宣传,成绩显著的参赛单位评出优秀组织奖。市级比赛获奖选手、作品及单位将以大赛组委会名义发文公布。
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